Psychologische Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung  - EAP-Service


Externe Psychologische Beratung für Ihre Mitarbeiter –

Gesundheit für Menschen, Erfolg für Unternehmen

 

Unterstützung, die sich auszahlt

 

Als Unternehmen legen Sie Wert auf ein gesundes und motiviertes Team – ein Team, das sich wohl fühlt und sein volles Potenzial entfalten kann. Ich biete externe psychologische Beratung speziell für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von kleinen bis mittelgroßen Unternehmen (1-2000 Mitarbeiter) an. Gemeinsam können wir dazu beitragen, dass psychische Gesundheit gestärkt wird und Ihre Belegschaft die Unterstützung erhält, die sie braucht.

 

Warum externe psychologische Beratung?

  • Gesunde Mitarbeiter sind zufriedene Mitarbeiter: Professionelle psychologische Beratung kann helfen, Stress, Erschöpfung und Überlastung entgegenzuwirken. Das sorgt für eine gesteigerte Arbeitszufriedenheit und ein positives Arbeitsklima.

  • Frühzeitig gegensteuern: Oft können psychische Belastungen früh erkannt und damit auch früh behandelt werden. Das reduziert die Gefahr von langfristigen Krankheitsausfällen.

  • Vertrauensvolle, externe Unterstützung: Als unabhängiger Experte biete ich eine neutrale Anlaufstelle, bei der Mitarbeiter sicher sein können, dass ihre Anliegen vertraulich behandelt werden.

Ihre Vorteile als Unternehmen

  • Weniger Ausfälle: Wenn psychische Belastungen abgebaut werden, sinkt das Risiko von stressbedingten Fehltagen und Erkrankungen.

  • Stärkung der Arbeitgebermarke: Arbeitgeber, die für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter sorgen, positionieren sich als attraktive Arbeitgeber mit Verantwortung und Weitblick.

  • Effiziente betriebliche Gesundheitsförderung: Mein Angebot unterstützt das betriebliche Gesundheitsmanagement und trägt dazu bei, eine positive Unternehmenskultur zu fördern.

Wie sieht das Angebot aus?

  • Einzelgespräche und Kurzinterventionen: Individuelle Beratung, die auf die persönlichen Bedürfnisse der Mitarbeiter eingeht.

  • Workshops und Vorträge: Themen wie Stressmanagement, Resilienzförderung und Work-Life-Balance, um langfristig zu einem gesunden Arbeitsklima beizutragen.

  • Flexibel und zugänglich: Beratung vor Ort oder online – so, wie es am besten in den Alltag Ihrer Mitarbeiter passt.

Vertrauen, Kompetenz und Lösungen

 

Mein Ziel ist es, ein vertrauensvoller Partner für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter zu sein. Mit fundierter psychologischer Expertise und einem sympathischen Ansatz möchte ich Ihren Mitarbeitern helfen, ihre Herausforderungen zu meistern und gestärkt daraus hervorzugehen. Denn gesunde Mitarbeiter tragen zu einem gesunden Unternehmen bei.

 

 

Lassen Sie uns gemeinsam für psychische Gesundheit sorgen!

Interessiert an einer Zusammenarbeit oder Fragen zu meinem Angebot?

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

 

 

Stärken Sie die psychische Gesundheit Ihrer Mitarbeiter – und damit Ihr Unternehmen.

 

Lesen Sie dazu auch den Fachartikel "Mitarbeitergesundheit im Focus", den Jörg Hartig in der Zeitschrift "Zukunft Training" veröffentlichte.

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Infoblatt - Psychologische Mitarbeiterberatung/ EAP Service
Flyer, der Angebot, Inhalte und Nutzen der externen psychologischen Mitarbeiterberatung / EAP Service beschreibt.
Flyer EAP - Psychologische Mitarbeiterbe
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Dieses Infoblatt können Sie nutzen, um sich zu informieren und firmeninterne Anprechpartner auf das Angebot aufmerksam zu machen.

 

Auch eine Empfehlung freut uns sehr und unterstützt uns dabei, unser hilfreiches Angebot noch bekannter zu machen. Danke!



 

Wenn Sie für die Mitarbeiter und Führungskräfte Ihrer Firma eine psychologische Unterstützung wünschen oder Jörg Hartig (und Partner) als Kooperationspartner für externe psychologische Mitarbeiterberatung gewinnen wollen, nehmen Sie gerne hier Kontakt auf oder rufen Sie an 0341 - 679 68 47